Trainings

Präferenzanalyse

Effektivere Teams durch den bewussten Einsatz kognitiver Präferenzen

Das Insights Discovery Präferenz-Profil bietet auf der Grundlage der Jung’schen Typologie einen Rahmen für Selbsterkenntnis und persönliche Weiterentwicklung.

Nach C.G. Jung hat jeder Mensch Präferenzen, wie er seine Umwelt wahrnimmt, sie beurteilt, Entscheidungen trifft und entsprechend handelt.

Erkenntnisse in der Verhaltensforschung haben aufgezeigt, dass die erfolgreichsten Menschen diejenigen sind, die sich selbst in ihren Präferenzen, sowie Stärken und Schwächen gut kennen.

Dies versetzt sie in die Lage, Strategien zu entwickeln, um den Anforderungen ihres Umfeldes besser gerecht zu werden.

Der sinnvolle Einsatz ergibt sich nur in Verbindung mit durchzuführenden Trainingsmaßnahmen und Individualtrainings.

Erfahren Sie mehr über unsere Trainings und welche Trainingsdurchführung Ihnen und Ihrem Unternehmen die besten Resultate bringt in unserer Trainingsübersicht.

Zum Online-Fragebogen “Präferenzanalyse”Nur für Trainingsteilnehmer, die von uns einen gültigen Referenzcode erhalten haben.

Selbstverständlich beraten wir Sie gerne auch persönlich.

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